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本次会议是有东盟和东盟加三（中国、日本、韩国）、对话伙伴国参加等公共事务首脑峰会。

越南内务部行政改革司司长范明雄说： “管理、招聘和使用机制，为公务员创造晋升机会；那么，面向建设一支专业、廉政、为人民服务的公务员队伍的公务员管理模式则为一些国家公共事业的成功奠定基础。在培养造就方面有多种形式，但主要是鼓励公务员自我培训和终身学习的制度。此外，革新公共服务是建设为人民服务的公务员队伍的基础。这也是越南目前正在执行的政策。”（完）