Эти новые правила будут применены вместо многих нынешних громоздких нормативных процедур. Новые правила обеспечивают более сильную защиту работников из третьих стран, позволяя им менять работодателей. Также они обеспечивают справедливость в процессе найма, условиях труда и трудоустройства, социальное обеспечение и налоговые льготы. Между тем, работники из стран, не входящих в ЕС, также должны будут соблюдать правила минимального рабочего времени, чтобы у них не были изъяты разрешения на работу и проживание.

Иллюстрация. Фото: AFP

ЕК считает, что это важный шаг в усилиях блока по привлечению иностранных работников в регионы, сталкивающиеся с серьезной нехваткой рабочей силы. Новые правила также помогут ЕС создать инклюзивную, справедливую и сильную миграционную систему.