(Photo กระทรวงแรงงาน ทหารทุพพลภาพและสังคม)

ในการนี้ ผู้แทนทุกคนได้เน้นหารือเกี่ยวกับความท้าทาย ปัจจัยและยุทธศาสตร์ที่ช่วยให้ทุกฝ่ายร่วมมือปฏิบัติเป้าหมายการพัฒนาอย่างยั่งยืนที่เกี่ยวข้องกับความเสมอภาคทางเพศในระดับภูมิภาคและประเทศของอาเซียนและอียู กำหนดบทบาทสำคัญของความเสมอภาคทางเพศ มอบสิทธิให้แก่สตรีในการทำงานเพื่อเป็นพื้นฐานกำหนดกิจกรรมและด้านที่จะมีความร่วมมือที่เป็นรูปธรรมในเวลาข้างหน้า พร้อมทั้งแสดงความคิดเห็นเกี่ยวกับมาตรการเพื่อสอดแทรกความเสมอภาคทางเพศกับกิจกรรมต่างๆอย่างมีประสิทธิภาพในอาเซียน เสนอมาตรการขยายการประสานงานระหว่างอาเซียนกับอียูเกี่ยวกับความเสมอภาคทางเพศในเวลาข้างหน้า.