Derzeit erreicht die Alphabetisierungsrate von vietnamesischen Frauen 92 Prozent.

Der Aufbau und die Vervollständigung des Gesetzesrahmens zur Geschlechtergleichberechtigung sowie die Einbeziehung der Gleichstellung der Geschlechter in Programmen zur sozialen und wirtschaftlichen Entwicklung sind Prioritäten der Partei und des Staates.

Wichtige Fortschritte in der Geschlechtergleichberechtigung

Schwerpunkt in der Umsetzung der Gleichstellung der Geschlechter in Vietnam ist die Vervollständigung des Gesetzesrahmens und Politiken für diese Frage. Vietnam hat Vorschriften gemäß dem Gesetz zur Geschlechtergleichberechtigung 2006 und der UN-Konvention zur Beseitigung jeder Form von Diskriminierung der Frauen aufgebaut und erlassen. Eine nationale Strategie über diese Fragen im Zeitraum von 2011 bis 2020 wurde bekannt gemacht. Ziel war es, das Bewusstsein zu erhöhen, den Geschlechterabstand zu verkürzen und die Position der Frauen zu erhöhen. Das Ziel über die Gleichberechtigung von Männern und Frauen, eins der drei Millenniumsziele, erzielte Vietnam im Jahr 2015. Damit wurde Vietnam zu einem der Länder in der Welt, die in den vergangenen 20 Jahren den Geschlechterabstand am schnellsten abbauten.

In Vietnam betragen Frauen mehr als die Hälfte der Bevölkerung und fast die Hälfte der Arbeitskräfte. Der Anteil von Parlamentarierinnen in Vietnam in der 14. Legislaturperiode (2016-2021) erreicht 26,8 Prozent. Damit gehört Vietnam zu den Ländern, die einen hohen Anteil von Parlamentarierinnen in der Region und in der Welt haben. Frauen übernehmen derzeit wichtige Posten des Landes, wie beispielsweise Parlamentspräsidentin, Vize-Staatspräsidentin und Ministerinnen. Die Zahl der Unternehmerinnen, die Angehörigen der ethnischen Minderheiten sind, steigt.

Derzeit erreicht die Alphabetisierungsrate von vietnamesischen Frauen 92 Prozent. Etwa 80 Prozent der Mädchen in entlegenen Regionen und in Gebieten der ethnischen Minderheiten gehen im richtigen Alter zur Schule. Die Rate der Studentinnen beträgt mehr als 50 Prozent.

Förderung der Geschlechtergleichberechtigung und des Empowerments von Frauen

Obwohl Vietnam zahlreiche Fortschritte in der Geschlechtergleichberechtigung erreicht hat, steht das Land vor Herausforderungen, wegen des Einflusses der globalen Wirtschaft, der starken Entwicklung der Industrierevolution 4.0, Naturkatastrophen, des Klimawandels und der Bevölkerungsstruktur. Dies fordert von Vietnam, konkrete Maßnahmen zu ergreifen, um die bestehenden Erfolge aufrechtzuerhalten, sowie vorhandene Fragen und mögliche Fragen in der Geschlechtergleichberechtigung, die in der Zukunft geschehen würden, zu beseitigen.

Die zuständigen vietnamesischen Behörden beschäftigen sich derzeit damit, die nationale Strategie über Geschlechtergleichberechtigung für den Zeitraum von 2021 bis 2030 aufzustellen. Außerdem hat Vietnam die Geschlechtergleichberechtigung in allen Zielprogrammen zur sozialen und wirtschaftlichen Entwicklung einbezogen. Bemerkenswert billigte Vietnam im Jahr 2019 das Arbeitsgesetzbuch mit elf rechtlichen Privilegien für Frauen.

Gemeinsam mit der Vervollständigung der Gesetze fördert Vietnam Erziehungsaktivitäten, um das Bewusstsein der Leiter auf allen Ebenen, der Gesellschaft, der Familien und der Frauen über Rechte der Frauen zu erhöhen. Darüber hinaus werden die internationale Zusammenarbeit und die Mobilisierung aller Ressourcen zur Gewährleistung der Geschlechtergleichberechtigung und des Empowerments von Frauen vorangetrieben.