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Vertreter der Regierungsorgane, von Unternehmen und Arbeitnehmern, der ausländischen Organisationen sowie Forscher diskutierten über Politiken Vietnams im Arbeitsbereich, in Sozialfürsorge und Entwicklung von Arbeitskräften. Dazu Le Van Thanh, der Vizeminister für Arbeit, Invaliden und Soziales:
„Erstens soll die Qualität vietnamesischer Arbeitskräfte verbessert werden. Mit 56 Millionen Arbeitskräften profitiert Vietnam derzeit von Vorteilen der jungen Bevölkerung. Zweitens müssen wir weiterhin ein harmonisches, stabiles und fortschrittliches Arbeitsverhältnis aufbauen. Drittens müssen wir das Sozialfürsorgesystem erneuern. Dabei soll sich um benachteiligte Menschen mehr gekümmert werden, damit niemand zurückgelassen werde.“