Trend zur Änderung der Arbeitskräftestruktur in der Industrie 4.0. (Foto: Tran Viet/VNA) |
Jarkulisch schreibt, die vietnamesische Regierung habe eine neue Strategie zur Anpassung an die vierte Industrierevolution gegeben, um das derzeitige Wachstumsmodell stark zu ändern, das hauptsächlich auf billigen Arbeitskräften beruht. Die Strategie sieht vor, den Anteil der digitalen Wirtschaft am Bruttoinlandsprodukt auf 30 Prozent im Jahr 2030 zu erhöhen. Die Entwicklung der digitalen Wirtschaft werde tschechischen Firmen einige neue Chancen bringen, wie beispielsweise in den Bereichen Cybersicherheit und digitale Bank.
Der tschechische Diplomat schreibt, um die Ziele zu erreichen, habe Vietnam geplant, den Infrastrukturbau wie das 5G-Netz und Datenbank zu beschleunigen. Außerdem würden hochqualifizierte Arbeitskräfte vorbereitet. Die vietnamesische Regierung habe auch Technologien bestimmt, denen bevorzugt geholfen werde. Das sind beispielsweise künstliche Intelligenz, Quantentechnologie, Bioinformatik, Luft- und Raumfahrttechnik und Fernerkundung.